權(quán)威評(píng)定|山東富倫鋼鐵有限公司喜獲《兩化融合管理體系評(píng)定證書(shū)》
近日，山東富倫鋼鐵有限公司順利通過(guò)國(guó)家工信部?jī)苫诤瞎芾眢w系認(rèn)證，獲得《兩化融合管理體系評(píng)定證書(shū)》。這標(biāo)志著公司在推進(jìn)信息化與工業(yè)化深度融合方面取得新突破，企業(yè)兩化融合邁上新的臺(tái)階，為公司2021年信息化建設(shè)畫(huà)上了圓滿(mǎn)句號(hào)。
“兩化融合”是指信息化與工業(yè)化的融合發(fā)展，是國(guó)家長(zhǎng)期性、戰(zhàn)略性部署，也是中國(guó)制造2025的戰(zhàn)略核心任務(wù)之一。兩化融合管理體系是企業(yè)系統(tǒng)的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)兩化融合過(guò)程管理機(jī)制的通用方法，覆蓋企業(yè)全局，可幫助企業(yè)依據(jù)為實(shí)現(xiàn)自身戰(zhàn)略目標(biāo)所提出的需求，規(guī)范兩化融合相關(guān)過(guò)程，并使其持續(xù)受控，以形成獲取可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)所需求的信息化環(huán)境下的新型能力。
為順利推進(jìn)評(píng)定認(rèn)證工作，公司制定了科學(xué)的推進(jìn)計(jì)劃，由新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換辦公室牽頭組織申報(bào)，通過(guò)信息化部、企管部、人力資源部、生產(chǎn)部等部門(mén)協(xié)作配合，先后編制管理手冊(cè)、程序文件、評(píng)審計(jì)劃、評(píng)審報(bào)告等資料，邀請(qǐng)工信部專(zhuān)家現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估審核，歷時(shí)4個(gè)月，最終順利通過(guò)認(rèn)證評(píng)定。
近年來(lái)，公司積極響應(yīng)國(guó)家兩化融合號(hào)召，大力推進(jìn)信息化與工業(yè)化的深度融合，通過(guò)信息化提升和傳統(tǒng)系統(tǒng)改造，先后實(shí)施和推進(jìn)MES系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)、設(shè)備管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)以及遠(yuǎn)程監(jiān)控、無(wú)人計(jì)量等一系列自動(dòng)化、智能化改造，逐步形成了較為完善的兩化融合體系。
下一步，公司將以此次兩化融合管理體系為契機(jī)，加快推動(dòng)兩化融合向縱深發(fā)展，以智能制造為主攻方向，發(fā)揮公司現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)，不斷推進(jìn)精益管理，深挖數(shù)據(jù)價(jià)值，全面提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，打造具有強(qiáng)有力信息化支撐、高質(zhì)量發(fā)展的新型制造企業(yè)。
